又到了一年一度河北省特岗教师招聘季，很多小伙伴已经按捺不住兴奋，想要一试身手了。但是，但是你真的想好了吗?毕竟这也是一桩人生大事呢!
今天，我们不谈特岗教师的工作环境，我们只谈一谈更激动人心的，比如钱。下面是几位善良的而勇敢，诚实而坚强的特岗教师的发言：
作为张家口特岗教师的代表“万年恋心”强调：“两千多的月工资，四个月(发)一次。有的会有精神文明。别的就没什么了。”
然而，另一位承德的特岗教师“燕塞浪子”则表示：“精神文明奖一年九千六。有说会涨到一万五的。取暖费两千四五的，山区补助按照距离从二百到一千多不等，一年发十个月的。绩效工资一个月好像也有四五百。要是转正了还有物业费一个月160。总之越偏远挣得越多，一个月能有四千多，以后评职称晋级什么的更多。”
邢台威县的“谁确定”同学说：“公告上说一年28000，实际扣除保险什么的，2000左右一个月，本科比专科多几十。”
邢台任县的“GG火火”同学表示：“我是今年任县特岗。打卡2200，绩效奖每个月400。然后就没有了。一个月公积金600多。精神文明第一年没有，第二年发了才知道。”
“天蝎座zz”同学是沧州代表：“学校离县城10公里，开车10分钟，工资目前发了八个月，一个月平均3100+，每个月200的乡村补助还有绩效还没有发。个人觉得还算可以的。”
来自沧州的另一名特岗教师“cc36”同学则表示：“到手2600左右，一年公积金给缴纳7000左右。别的没啥了真正想有点钱得从第二年发了文明奖和全年(计10个月的绩效)开始。”
嗯，我们似乎明白了点什么，不仅不同地区大家到手的人民币有所不同，就是同一个地区不同县给的也不一样!
事实上，一名特岗教师的工资报酬大概包括这几个部分：基本工资(各地区基本一致)、绩效工资(与工作成绩挂钩)、山区补助(似乎离家越远补助越多)、精神文明奖(各地区基本一致，但发放时间有所区别)、取暖费(根据住宿条件有所差异)、乡镇补助(与当地政府重视程度、经济发展状况有直接关系)等等。而第一年的工作报酬的发放时间似乎多是两个月发一次，急需用钱的小伙伴们可以要坚持住呀!